??????????????? ??????????????????????????????????????????????????????

ISBN
97497771257 (pbk.)
เลขเรียก
HD6971.5 ก153 2547
ชื่อเรื่อง
กรณีศึกษาเรื่อง การละเมิดสิทธิแรงงานด้านการรวมตัวและการเจรจาต่อรองร่วม / คณะอนุกรรมการการศึกษาและตรวจสอบปัญหาแรงงาน คณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ
ชื่อเรื่องที่แตกต่าง
การละเมิดสิทธิแรงงานด้านการรวมตัวและการเจรจาต่อรองร่วม
พิมพลักษณ์
กรุงเทพฯ : สำนักงาน, 2547.
รูปเล่ม
232 หน้า : ภาพประกอบ ; 21 ซม.
หมายเหตุสารบัญ
หลักกฎหมายและกระบวนการยุติธรรมที่เกี่ยวข้องกับสิทธิเสรีภาพในการรวมตัวและการเจรจาต่อรองร่วม
--สถานการณ์การละเมิดสิทธิและเสรีภาพของลูกจ้างในการรวมตัวและการเจรจาต่อรองร่วม
--บทวิเคราะห์สถานการณ์การละเมิดสิทธิและสรีภาพของลูกจ้างในการรวมตัวและการเจรจาต่อรองร่วมโดยใช้กรณีศึกษา
--บทบาทคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติต่อปัญหาการละเมิดสิทธิมนุษยชนด้านแรงงาน
--บทสรุปและข้อเสนอแนะ.
หมายเหตุสารบัญ
รายงานผลการตรวจสอบการละเมิดสิทธิมนุษยชนของคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ
--บริษัท จีน่า ฟอร์มบรา จำกัด ถูกกล่าวหาว่าละเมิดสิทธิมนุษยชนต่อสหภาพแรงงานจิน่าสัมพันธ์
--บริษัท ทรงชัย ปั่นทอ จำกัด ถูกร้องเรียนว่าละเมิดสิทธิมนุษยชนต่อสหภาพแรงงานทรงชัย ปั่นทอ
--บริษัท ฟาร์อีสท์การทอ อุตสาหกรรม จำกัด ถูกร้องเรียนว่าละเมิดสิทธิมนุษยชนต่อสหภาพแรงงานไทยสิ่งทอ
--บริษัท นากาตันไทย อุตสาหกรรม จำกัด ถูกร้องเรียนว่าละเมิดสิทธิมนุษยชนต่อสหภาพแรงงาน นากาตันไทย
--บริษัท เวิลด์คัพ อินดัสตรี จำกัด เลิกจ้างลูกจ้างโดยไม่เป็นธรรมและละเมิดสิทธิมนุษยชน.
หัวเรื่อง
หัวเรื่อง
หัวเรื่อง
คำศัพท์
ผู้แต่งนิติบุคคล
ผู้แต่งนิติบุคคล
เชื่อมโยง
สารบัญ
LEADER : 00000nab 2200000uu 4500
008   120403s2547||||th a 000 0 tha d
020   ^a97497771257 (pbk.)
050  4^aHD6971.5^bก153 2547
245 10^aกรณีศึกษาเรื่อง การละเมิดสิทธิแรงงานด้านการรวมตัวและการเจรจาต่อรองร่วม /^cคณะอนุกรรมการการศึกษาและตรวจสอบปัญหาแรงงาน คณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ
246 30^aการละเมิดสิทธิแรงงานด้านการรวมตัวและการเจรจาต่อรองร่วม
260   ^aกรุงเทพฯ :^bสำนักงาน, ^c2547.
300   ^a232 หน้า :^bภาพประกอบ ^c21 ซม.
505 0 ^aหลักกฎหมายและกระบวนการยุติธรรมที่เกี่ยวข้องกับสิทธิเสรีภาพในการรวมตัวและการเจรจาต่อรองร่วม --^tสถานการณ์การละเมิดสิทธิและเสรีภาพของลูกจ้างในการรวมตัวและการเจรจาต่อรองร่วม --^tบทวิเคราะห์สถานการณ์การละเมิดสิทธิและสรีภาพของลูกจ้างในการรวมตัวและการเจรจาต่อรองร่วมโดยใช้กรณีศึกษา --^tบทบาทคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติต่อปัญหาการละเมิดสิทธิมนุษยชนด้านแรงงาน --^tบทสรุปและข้อเสนอแนะ.
505 0 ^aรายงานผลการตรวจสอบการละเมิดสิทธิมนุษยชนของคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ --^tบริษัท จีน่า ฟอร์มบรา จำกัด ถูกกล่าวหาว่าละเมิดสิทธิมนุษยชนต่อสหภาพแรงงานจิน่าสัมพันธ์ --^tบริษัท ทรงชัย ปั่นทอ จำกัด ถูกร้องเรียนว่าละเมิดสิทธิมนุษยชนต่อสหภาพแรงงานทรงชัย ปั่นทอ --^tบริษัท ฟาร์อีสท์การทอ อุตสาหกรรม จำกัด ถูกร้องเรียนว่าละเมิดสิทธิมนุษยชนต่อสหภาพแรงงานไทยสิ่งทอ --^tบริษัท นากาตันไทย อุตสาหกรรม จำกัด ถูกร้องเรียนว่าละเมิดสิทธิมนุษยชนต่อสหภาพแรงงาน นากาตันไทย --^tบริษัท เวิลด์คัพ อินดัสตรี จำกัด เลิกจ้างลูกจ้างโดยไม่เป็นธรรมและละเมิดสิทธิมนุษยชน.
650  4^aแรงงาน  
650  4^aการเจรจาต่อรองร่วม  
650  4^aสิทธิมนุษยชน
653   ^aสิทธิแรงงาน
710 1 ^aสำนักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ
710 1 ^aคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ.^bคณะอนุกรรมการศึกษาและตรวจสอบปัญหาแรงงาน
856 40^zเอกสารฉบับเต็ม^uhttp://library.nhrc.or.th/ulib/document/Fulltext/F00058.pdf 
856 40^3สารบัญ^uhttp://library.nhrc.or.th/ulib/document/Content/T00062.pdf
917   ^aNHRC :^c300
955   ^a5 เล่ม
999   ^acat1^bsupaporn
เลื่อนขึ้นด้านบน